A finales de agosto, se anunció que el gobierno de Australia Occidental estaba presionando para introducir una nueva legislación sobre homicidios laborales. En Victoria y el Territorio del Norte se están elaborando aún más propuestas legislativas similares.

La siguiente es una instantánea de las prácticas de seguridad y cumplimiento en la industria de los recursos y un desglose del impacto que podrían tener estos cambios. MyPASS^® Todo el mundo cree que podemos contribuir a ayudar a más personas a regresar a sus hogares de manera segura y, al mismo tiempo, evitar que los altos ejecutivos se metan en problemas desde el principio.

Entonces, ¿qué han propuesto?

El legislación propuesta entraría en acción cuando se produjera una muerte en el lugar como resultado de la negligencia del empleador. Se presentarán dos cargos, incluido el homicidio industrial de primera categoría como el más grave, que conllevaría una pena de prisión de hasta veinte años. Las sociedades anónimas también correrían el riesgo de recibir multas de hasta 10 millones de dólares si se demuestra que son las culpables del incidente. Curiosamente, estos mismas leyes ya existen en Queensland, aunque aún no se han llevado a cabo persecuciones en virtud de ellas.

Las leyes forman parte de una inversión general de 12,9 millones de dólares en seguridad realizada por el Gobierno de Australia Occidental y se incluyen en un proyecto de ley de salud y seguridad en el trabajo. La intención principal es introducir una mejor protección de los trabajadores aumentando la responsabilidad de cualquier persona implicada en los acontecimientos que provoquen la muerte en el lugar de trabajo.

¿Cómo afectará a los trabajadores?

Si tiene éxito, esta legislación tiene por objeto brindar a los trabajadores del sector de recursos de Washington una mayor tranquilidad por su propia seguridad. También garantizaría que los responsables de su protección tengan graves consecuencias por sus acciones.

El primer ministro de Washington, Mark McGowan, dijo: «Queremos que los trabajadores operen en las condiciones más seguras posibles». La última muerte en el lugar de trabajo en Australia Occidental ocurrió en agosto de 2018. Más recientemente, el año pasado en Queensland, hubo seis muertes en la industria de los recursos.

¿Cómo afectará a las empresas?

Parte de la legislación propuesta es que se introducirán más de veinte nuevos inspectores de seguridad en todo el estado. Si bien aún no se han aclarado la logística y los detalles de este despliegue, esto significa que cualquier incumplimiento de las normas de seguridad o de cumplimiento se detectará de forma más sistemática, gracias a una mayor vigilancia sobre el terreno.

Las leyes adicionales implicarían mayores consecuencias personales para las personas que ocupan puestos que gestionan la seguridad y el cumplimiento.

Pero, ¿introducir leyes como estas es la solución para mejorar la seguridad y reducir las muertes en el sector de los recursos?

La respuesta a esta pregunta clave está en manos de la organización. Chris Rodwell del Cámara de Comercio e Industria de WA cree que las leyes solo distraerán a las empresas de reducir los problemas de seguridad, ya que concentrarán sus esfuerzos en defenderse primero.

Hay varias empresas (algunas de las cuales son nuestros clientes) que adoptan una visión proactiva hacia la prevención de lesiones y, en todos los niveles, creen sinceramente que todos tienen derecho a regresar a sus hogares de manera segura. Estas empresas siempre anteponen la salud y la seguridad a la producción o los beneficios, por lo que espero que no haya cambios para estas organizaciones.

Sin embargo, es probable que las organizaciones que solo ven la salud y la seguridad como una actividad de cumplimiento obligatorio queden expuestas a brechas en sus sistemas y procesos. Por ejemplo, la mayoría de los procesos que existen para garantizar la formación y la competencia de los trabajadores son complicados, muy manuales y propensos a errores humanos. Hemos descubierto que los centros tienen lagunas involuntarias en la información sobre seguridad porque intervienen demasiado de forma manual o porque solo confían en que sus proveedores de mano de obra se encargan de ello sin ningún tipo de red de seguridad. Las empresas que adoptan este enfoque «anticuado» y que no utilizan conjuntos de datos industriales integrados con sus socios contratantes serán las que salgan a la luz, esperemos que antes de que se produzca cualquier incidente grave.

Entonces, ¿qué es MyPass?^®¿El papel que desempeña en todo esto?

Empresas que se han unido a MyPASS^® El ecosistema cree en adoptar un enfoque proactivo y simplificado para garantizar que los trabajadores adecuados con las habilidades adecuadas estén in situ. Esto permite que cada capa de la cadena de suministro, desde las instituciones de formación hasta los trabajadores, los socios contratantes y las plantas, tenga visibilidad en tiempo real. Esto es posible mediante el acceso a las cualificaciones y la formación de los trabajadores verificadas de forma independiente a través de su propio panel de control privado. Se recuerda a los trabajadores de forma proactiva las fechas de caducidad de la formación y sus empleadores pueden superponer matrices formativas para comprobar si hay lagunas en sus grupos de trabajadores. Si los centros pueden tener una transparencia total antes de la movilización, entonces el enfoque anticuado de «compruébalo desde el principio» deja de ser válido. Los datos obtenidos sobre el terreno en tiempo real también abordan las cuestiones relacionadas con el cambio de funciones que se derivan de aplicar un enfoque lineal a la hora de comprobar el cumplimiento de las normas por parte de los trabajadores.

Tener más policías en la calle definitivamente mejorará la situación y detectará las brechas que puedan tener las organizaciones. Sin embargo, solo se logrará un progreso sustancial cuando exista una creencia intrínseca en todos los niveles de la organización de que la gestión proactiva de la salud y la seguridad es una práctica estándar. MyPASS^® seguirá haciendo su parte trabajando con innovadores en el ámbito de la salud y la seguridad y espera que, con el tiempo, los homicidios industriales sean cosa del pasado.